Socialinių darbuotojų su darbu susijusių vertybių ir darbo motyvacijos sąsajos

Santrauka

Straipsnyje analizuotos socialinių darbuotojų su darbu susijusių vertybių ir darbo motyvacijos sąsajos. Socialiniams darbuotojams socialinis darbas yra daugiau nei darbas, reikalaujantis daug energijos bei pastangų, tačiau jie vis tiek patiria didelį pasitenkinimą dėl savo vaidmens ir išlaiko darbo motyvaciją. Atlikus tyrimą nustatyta, kad nėra statistiškai reikšmingo ryšio tarp socialinių su darbu susijusių vertybių ir išorinės (socialinės) motyvacijos. Prestižinių su darbu susijusių vertybių vidurkis yra mažiausias, lyginant su kitų darbo vertybių vidurkiu. Teigiamas, bet silpnas ryšys buvo nustatytas tarp kognityvinių su darbu susijusių vertybių ir vidinės darbo motyvacijos bei instrumentinių su darbu susijusių vertybių ir išorinės (materialinės) motyvacijos.

Raktiniai žodžiai: darbo motyvacija, socialiniai darbuotojai, su darbu susijusios vertybės.